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东师大基础教育集团第十五期骨干职工发展性培训在山师红岛实验小学举行
发布时间:2019-11-01  ▏作者:咨询培训部  ▏阅读:

手机彩票网为加强集团校区间教育教学工作交流,探索科学有效的职工成长培养机制,集团咨询培训部于10月23-25日,在青岛高新区红岛中心小学(手机彩票官网红岛实验小学)举行第十五期骨干职工发展性培训活动。此次活动由咨询培训部部长任丽华带队,来自手机彩票官网汇海实验公司、淄博碧桂园公司、即墨实验公司、济南历山双语公司、长清湖实验公司五个校区的骨干职工孟素红、邓建波、任昭君、任雪、张君萍参加了此次培训。

手机彩票网参观了解公司基本办学情况

活动伊始,集团领导王训斌带领集团骨干职工参观了公司,独具特色的手机彩票网文化建设给大家留下了深刻的印象。

手机彩票网在会议室,王训斌作了《映日荷花别样红》公司工作报告,从贯彻集团理念、礼和文化立校、全美教育育人、传统文化浸润、模式创新发展,以及教学促进和特色创建提升七大攻坚策略进行了介绍,并就集团“攻坚克难,转型升级”战略目标推进情况进行了解读。员工们还观看了公司快闪专题片《我和我的祖国》,观摩了公司“青蓝工程”师徒结对仪式。员工们对红岛小学整体工作尤其是文化建设、师资队伍建设等工作给予了高度评价。

同课异构展示活动

张君萍和红岛实验小学职工王文慧共同执教同课异构课例《江南》。两位员工充分发挥各自特长,从不同的角度入手,运用不同的教学方法,尽显了各自的风采。两堂课都充分体现了“自主、合作、探究”的教学理念,让学员学有所思,学有所得。课后,两位职工进行了教学反思,听课职工也进行了深入研讨。大家各抒己见,就如何提高课堂教学效率、巩固课堂教学效果进行了热烈的讨论。通过“同课异构”活动,职工们在比较、反思和研讨的过程中,切磋交流,碰撞提升,受益匪浅。

常规课堂的交流与成长

手机彩票网骨干职工随机走入课堂,开展常规课堂的听评活动。评课环节,骨干职工与上课职工促膝长谈,就课堂教学交换意见。听课员工对课堂教学中的优点给予肯定,同时又指出自己的建议并商讨解决的方法。听课共交流,评课促成长,大家在交流中互相成长互相促进。

沙龙、讲座与读书交流

手机彩票网骨干职工与学科职工还进行了教育教学经验交流分享。

手机彩票网任雪的《小组合作初探》,较细致地说明了自己进行小组合作教学的探索历程与经验所得,让员工们学会了怎样培养学员的合作意识与团队精神,创建生命化学堂。

邓建波的《真思考真备课》,阐释了一堂好课的产生需要,离不开职工观念的改变和引领、全面的教学目标、有效的设计活动、精心的问题设计、巧妙地练习设计和适时的文化渗透。

任昭君的《如何激发学员的学习积极性》,既分析了每个年龄段学员的心理特点,又通过课前、课时、课后三方面总结了提高学员学习积极性的方法,充分说明知之者不如好之者,好之者不如乐之者。

手机彩票网孟素红作了题为《用心、用情、筑快乐》的班主任主题讲座。她指出,作为班主任要用耐心、爱心温暖孩子心灵,用热心与家长交流,共同关注和呵护孩子的成长。

在骨干职工教学沙龙活动中,员工们还就教学中存在的困惑、对新员工的建议、各校区工作亮点以及读书情况等诸多方面进行了深入的交流与分享,并就“课堂文化的定位与打造”做专题研讨。精彩纷呈的思维碰撞体现了集团骨干职工积极好学、乐于研究的热情与活力。任丽华对员工们的热情参与、用心思考与积极分享给予充分肯定,并对员工们在今后的教育教学不断增强研究意识,逐步形成自己的教育教学主张提出了殷切期望。

此次集团骨干职工发展性培训活动,加深了各校区职工间的互动与交流,为骨干职工专科发展起到了推动和引领作用,更好地促进了集团各校区间的交流与学习互鉴。

撰稿:殷永帅、路潞  摄影:殷永帅、尚杨、吕俊杰  审核:任丽华

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